新春育暖意 奋发正当时
点击数：4332024-03-10 22:34:06
新春育暖意 奋发正当时
——安义中学召开班主任工作例会
律回春晖渐，万象始更新。为提高班主任的理论水平及实践能力，明确新学期班级管理方向，理清工作重点，让各项工作更有针对性，提高德育工作实效性，3月7日上午，江西省安义中学全体班主任齐聚办公楼五楼会议室，召开了2024年春季新学期班主任工作会议。会议由学校政教处钟文龙主任主持，会议内容共分为两项。
律回春晖渐，万象始更新。为提高班主任的理论水平及实践能力，明确新学期班级管理方向，理清工作重点，让各项工作更有针对性，提高德育工作实效性，3月7日上午，江西省安义中学全体班主任齐聚办公楼五楼会议室，召开了2024年春季新学期班主任工作会议。会议由学校政教处钟文龙主任主持，会议内容共分为两项。
一、各职能处室布置下一步相关工作
电子班牌是校园信息发布的窗口，电教处熊青平主任就电子班牌的开通使用和功能对各位班主任进行了现场讲解和指导。通过培训，老师们初步了解了电子班牌的功能，初步学会了使用技术，这为我校班级信息化管理迈开了坚实的一步。此外，熊主任还就一体机的使用和维护提出了几点具体要求，指出学校电教处将建立监督机制，对各班多媒体设备进行不定期检查。
学生处许林主任就卫生打扫以及住宿生管理事宜做了简要布置和强调。
卫生打扫方面，许主任强调班主任老师要加强对班上学生的劳动卫生养成教育，提醒学生按时打扫卫生、规范摆放劳动工具、定时清理抽屉垃圾、重点清理教室卫生死角等注意事项。
住宿生管理方面，许主任就寝室的卫生、内务、纪律管理作了简要说明，同时也对住宿生的手机管理、进出管理以及安全教育作了重点强调。
保卫股吴纯华股长就学生规范骑行电动车提出了以下具体的要求：
1.骑行路上，学生要正确佩戴头盔，自觉遵守道路交通法规。
2.入校后，严格遵守人车分流的规定，校园中心区域禁止骑行。
3.到达停车棚后，学生车辆要有序停放在规定的区域内，未画停车线的区域不得停放车辆。
4.禁止骑车去学校大操场上体育课或者去食堂用餐。
此外，吴股长还就各班安全委员会的增设工作作了简要说明，指出此项工作的开展是进一步完善我校校园安全防控体系，促进校园和谐稳定的一个重要举措，故而班主任要给予高度重视。
总务处万高超主任就公物爱护事宜提出了以下具体的要求：
1.爱护公物，从我做起。
2.爱护公物，从小事做起。
3.爱护公物，用道德规范。
4.爱护公物，从身边做起。
5.爱护公物，人人有责。
一花一世界，一叶一菩提，一个行为便可以带动整个校园。草木无言，却清晰地记载着我们安中学子公德的成长记录。付出一点爱，成就一份公德，最后万主任呼吁：让我们用公德心凝成一股巨大的力量，温暖整个安中大家庭。
政教处钟文龙主任就近期要开展的德育工作进行了简要部署：
1.班主任要对本班学生的仪容仪表进行自查，如有学生不符合学校要求，要立即进行整改，一眼就能发现的问题，一定要立即处理。
2.班主任要重视班级文化建设，尽力营造一种整洁、美观、优雅的室内环境，犹如细雨润物，给学生营造良好的心境。
3.三月春风起，学习雷锋时。为弘扬雷锋精神，赓续精神血脉，请基础年级各班在3月上旬以‘讲文明、树新风，文明校园靠大家‘为主题，高质量出好一期黑板报。
4.认真开展‘同上一堂开学教育指导课‘活动，帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观，培养担当民族复兴大任的时代新人。
二、分管校级领导就班级管理工作再行强调
分管学校政教事务的邓名波校长助理首先对当前班主任工作的重点进行了强调，他要求全体班主任老师从思想上高度重视安全教育，切实抓好学生的养成教育，不断增强学生严格遵守班规校纪的意识。
接着邓校助就班级常规管理工作提出了以下几点具体要求：
1.仪容仪表方面：班主任要严格按照学校要求，加大自查自纠的力度，不符合要求的学生，班主任要进行引导指正教育，监督学生限期整改，引导学生树立正确的审美观念，培养学生文明健康的生活习惯。
2.安全与卫生方面：学生安全无小事，学生安全无间歇，班主任要加强对学生的安全教育，用一颗爱心关心每一位孩子，用一份责任守护每一位孩子，唯有如此，我们的安全教育工作才能做得更好。卫生是文明的标志，班主任可以通过课堂教育、榜样力量、实践体验等手段，让学生充分认识到卫生问题的重要性，进而形成良好的公共卫生意识。
3.校规校纪方面：班主任要加强对学生的纪律教育，要求学生严格遵守《中学生守则》、《中学生日常行为规范》以及学校的各项规章制度，结合班级实际，系统阐述自律的重要性，要求学生守住纪律底线，与纪律同行，与安全同行，健康成长，实现自己的人生价值。
最后，邓校助就班级目标管理提出了以下几点建议：
1.目标要具有方向性。从宏观来说，我们应根据中小学教育方针和培养目标来提出管理目标。从微观来说，班级管理目标必须紧扣学校办学目标，再结合本班实际情况，提出相应具体的班级目标。
2.目标要具有阶段性和层次性。正常情况下，提出具体目标要根据先易后难、先近后远、由低到高、循序渐进的原则，一步一个脚印，逐步地向目标靠近。
3.目标要具有可行性。目标过高，令人望而却步，目标过低，又没有追求意义。因此，难度适度，切实可行的目标才能充分发挥学生的积极性。
4.目标要具有激励性。作为班主任就必须根据学校的总体目标，针对本班的现状，着眼于学生的最近发展区，设置一些经过努力学生可以达成的目标。
5.目标要具有可测性。班级目标必须是可量化、可操作、可评估的，目标在实施的过程中应分阶段，按要求进行定量分析。
望远山而奋进，知方向而力行。此次班主任工作会议的召开，进一步增强了全体班主任的工作使命感和责任感，安中班主任们将以满腔的热情、昂扬的斗志、坚定的信心奋发并进，做到心中有尺度，工作有方法，落实有力度，谱写新学期班级管理新篇章。
【责任编辑：万高超】(Top) 返回页面顶端