两年上台阶
——2023年7月2日学期结束工作会上的讲话
供稿：骆巧弟 老师们：
大家好！
事非经过不知难，成如容易却艰辛，一年来，我们忍辱负重，卧薪尝胆，个中艰辛，冷暖自知。但就算再难，我们没有放弃，都在奋力逐梦。‘安中梦‘，‘发掘安中昔日之精神，重铸安中曾经之辉煌‘；‘安中梦‘，‘一年打基础，两年上台阶，三年有特色，四年能突破，五年铸辉煌‘；‘安中梦‘，五年之内把安义中学建设环境优美的花园学校、创新高效的智慧学校、特色明显的书香学校、人民满意的和谐学校；‘安中梦‘，大家的梦，一定可以实现的梦；‘安中梦‘，大家上下一心，乘势而为，圆满完成‘两年上台阶‘的目标。
一、高考成绩上台阶
6月29日的县委常委会上，谭书记首先以喜报的形式向常委们通报了我校2023届的高考成绩，肯定了我们各项指标创6年来新高的突破，并提议全体常委鼓掌祝贺，要求大家树立信心，留住生源，全方位支持安中建设。2023届高三在梁校长的指导下，在小明带领全年级师生的创新实践下，负重前行，向全县人民交上了一份满意的答卷。一年来，他们做到了复读有创新，早谋划，早准备，早启动，早见效。充实师资，争抢时间；他们做到了考试有创新，结合实际情况，安排隔周练、数学和文理综合科目的强化训练、周考、优生班的提能测试等；他们做到了考试有创新，重视宣传栏、光荣榜、表彰大会，提高学生信心，调动学生积极性；他们做到了助力高考有创新，开展了百日誓师大会暨成人礼、励志演讲，分层分类别座谈，高考七天乐，全方位的心理辅导等。
在创新举措和苦干苦拼下实现了高分上台阶，文科最高分 613 分，省排名820，理科最高分656分，这是安义中学自2018年以来文理科最高分首次在全省双双突破前800名。另外600分以上学生达到27人。实现了本科上台阶，文化一本上线人数218人，本科上线人数726人，首次突破七百人大关；本科上线率49.9%，全省本科上线率37%，高出近13个百分点；实现了体艺上台阶，体育一本双过线2人，本科双过线8人，其中刘文聪同学专业97.07分，省排名116名，是安中有史以来最好的成绩；艺术一本双过线12人，本科双过线32人；实现了录取上台阶：有望突破C9高校2人，985以上高校16人。体育生刘文聪同学有望录取江西师范大学体育系；美术生胡文韬同学文化545分，有望录取中国美术学院（中国人民大学今年在江西没有招生计划，有的话也可以录取）；美术生戴紫旋同学有望录取中央民族大学。
成绩的取得要感谢小明、许林、武华的团结协作，正确领导，亲力亲为；要感谢高三年级组的全体老师；要感谢刘细安、廖延峰、夏招英、刘洁4位补习班班主任认真负责，兢兢业业，任劳任怨；要感谢张瑛、骆武华、朱衍强、黄文斌4位优生班班主任扛住压力，攻坚克难，砥砺前行，高考成绩完美；要感谢高考一本完成较好的班级，叶莉14班5个、张武12班4个、张文锋19班2个、杨联强20班3个、熊婷婷22班2个、夏霆5班2个；要感谢本科完成较好班级的班主任，张文锋、杨联强、樊超杰、黄礼平、张武等；要感谢跨年级授课教师，袁起海、刘燕、胡大造、邹依琳、廖延峰等老师；要感谢超工作量的教师，刘汗虎、刘娟、骆锡勇、邓元春、胡楚婷、付蒙、张瑛、熊保罗等老师；要感谢体艺专班老师邱全良、万红玲、潜程、朱慧敏、刘晓燕、余红龙、万莹等老师。还要感谢助力高考的名师、心理辅导老师以及为高考默默付出的安中人，感谢大家的团结协作，奋力前行，才有了两年上台阶的美好结果！ 二、管理模式上台阶
4月27日我们成功举办了江西省第30期高（完）中校长（书记）提高培训班在我校的举行的校长经验分享、文化考察活动，大家上下联动，效果很好，与会校长纷纷为我校‘月月有动员，周周有部署，日日有总结，件件有回复，课课有监督，生生有评价，教研有创新，事事有预约‘的精细化管理点赞。教体局黄书记对我校的管理模式也是十分认可，要把我们的管理模式推广到全县。
外界对我校管理模式的高度认可得益于办公室主持的值日管理条例越来越规范化与精细化，校长信箱的及时回复、有序张贴、高效落实；得益于政教处创新建立学生操行评定线上考评系统，利用大数据智能化考评学生；得益于电教处致力于提高老师们现代教育技术应用水平，全力服务教育教学，充分发挥电教委员作用，做好老师电教培训，积极组织老师参加各类电教比赛活动，探索出了成熟的线上教学经验，着力尽量自己解决硬件、软件问题，做到节约增效；得益于学生处精心组织劳动值周班打扫校园，校园环境卫生越来越好，创国家卫生县工作成效显著；得益于保卫股的精细管理，确保学生骑电动车时戴好头盔，车辆乱停乱放现象也有所改善；得益于工会主动作为，把老师们组织起来，业余积极参加各项文体活动，还把教师办公室和功能教室的卫生保持工作管起来，订立制度，定期检查；得益于高一年级组每周更新电子显示屏上的励志话语，激励学生奋发向上，每次考试结束后，即时遴选优秀答题卡并张贴，供学生借鉴学习，及时分析考试成绩，张贴光荣榜表扬先进，激发学生学习热情，张贴优秀文理科学生学习笔记，鼓励学生养成爱记笔记的好习惯，张贴学生习字字帖，促进学生规范书写；得益于高二年级组组建筑梦班，班主任胡志荣老师工作认真负责，积极协调各科老师每周进行学科研讨会，在本学期期中考试中刘子晗同学考出669分（赋分成绩）的高分，月考一本上线人数突破200人。 三、教学教研上台阶
教学质量的取得关键在教学常规的落实，教学效率的提高关键在教研的落实，所谓的教而不研则浅，研而不行则废，这一年我校的教学教研电教工作创新了举措，上了大台阶。
（一）教学工作上台阶
1.认真落实‘课课有监督‘的治校理念。教务处安排、布置学习委员如实填写《课堂情况登记表》和《作业检查表》，每周及时汇总和公示，强化了对课堂教学和作业批改的监管。
2.认真落实‘事事有预约‘的治校理念。VR实验室上了33节实验课，分组实验做了14次，演示实验做了50余次，真正为实现‘安中梦‘助力。学生阅览室每周预约达30节课，浓厚了阅读氛围，有助于‘书香校园‘的形成。
3.认真落实‘把考试做成文化‘的治校理念。重视考风考纪，严防舞弊行为，实行三级巡查——校级领导、考务人员、考风考纪监督员巡查制度，尽最大努力保证考试成绩真实有效。
4.认真落实‘教学八抓‘的治校理念。进一步完善了《教务处落实‘教学八抓‘实施方案》，对早晚自习提出具体的要求，做出了统一的安排。实行过程中做到发现不足及时督促整改，发现亮点及时总结推广。举办了首届‘优秀作业展评活动‘共评出‘优秀作业之星‘39人。进一步完善《新高考下的教师教学业绩考评方案》，通过以评促教，强化教师质量意识和团结协作意识，达到整体提高教学质量的目的。
5.认真落实‘不羡行政羡专业‘的治校理念。举行了第二届高考学科教师命题大赛，共收到试题127份，评出一等奖15人，二等奖27人，三等奖38人。
（二）教研工作上台阶
一年来，教研工作硕果累累：被评为2022年度南昌市教科研先进集体，万晓军老师荣获2022年度南昌市教科研先进个人，并入选江西省基础教育课题指导、评审专家库；在2022年南昌市中小学（幼儿园）‘园丁杯‘教学竞赛中，我校教师取得优异成绩，罗玉青老师笔试、课堂教学均获一等奖，被评为市‘园丁杯‘教学竞赛教学能手；白小金、张万颖、章春兰被评为南昌市第六批中小学优秀青年骨干教师。
1.课题论文如火如荼。
2022年，我校教研骨干潜心学术、推陈出新，取得丰硕成果。在论文成果方面，省学科带头人、中小学正高级教师万晓军在《豫章师范学院学报》等核心期刊上发表论文3篇，罗玉青老师的心理论文在《中小学心理健康教育》第35期发表，朱衍强、王师金、胡大造、胡家道、夏招英等老师各发表论文1篇。在课题研究方面，2022年我校有1项省级课题（省教科规划办）成功结项，有2项省级课题（省基地办、省教育信息与装备发展中心），4项南昌市‘十四五‘规划个人课题成功立项。
2.联校教研精彩纷呈。
本学年度我校累计开展校内各学科教研活动148次，积极与各单位协同推进南昌市高中物理、心理课堂教学改革项目，组织开展3次南昌市课堂教学改革项目专项会议，主持市县联合教研活动10次。
3.校内教研推陈出新。
本学年，我校既延续了重视校内教研、浓厚教研氛围的优良传统，又在旧做法上继往开来，探索有效的教研组织结构，以制度创新、活动创新驱动校内教研高质量发展。在制度创新上，校务会讨论制定了教研组长、备课组长选聘办法和管理办法，决定在教研组长这一重要岗位上采取投票聘任制，以便于听取教师意见、选拔优秀人才；坚持每月对教研组长、备课组长进行评比量化，激发热情，推动教研工作有序开展。在活动创新上，我校定时开展教研组长述职活动，大力推进校内同课异构、二次备课活动，做到集体备课与公开课交叉进行，让教研创造活力竞相迸发，让教研创新源泉充分涌流。
4.青蓝工程创新高效。
2022年，我校正式制订《安义中学‘青蓝工程‘计划》，以仪式感建构新老教师间的情感联系，以完善的考评奖励方案激励新老教师携手共进，在新老教师的教学‘传帮带‘中践行一丝不苟的优良作风。
2022年9月，我校隆重举行了首届‘青蓝工程‘拜师仪式，以敬茶、赠言等形式充分激发新老教师的师徒之情，敲定了17对新老教师结对方案，卓有成效。目前，‘青蓝工程‘累计驱动师徒互听课、评课多达244次（新教师听课总计共157节，老教师评课共87节），坚持定时统计、按时公布，有效帮助新教师迅速获得了教学经验，深入弘扬了尊师重道的文化。 四、校园环境上台阶
1.教学设备上台阶。物理吊装实验室、VR物化生虚拟实验室、艺术中心相继投入使用，高三年级更换新的一体机，运动场主席台安装了动感的彩灯和音响，五号楼一楼新建了一个羽毛球场，自动门边新建了三排车棚等。
2.服务功能上台阶。校医室、教师托幼中心建好9月份正式投入使用；食堂一楼已经装修好，二楼正在装修，假期后将闪亮登场；
3.安全设施上台阶。二、三、四号楼都加高护栏，鹿岛云池加装护栏，所有的车棚加装了灭火器。
4.校园美化上台阶。校内重点区域及办公室用鲜花进行适时点缀，蓝天绿地、锦鳞游泳、鸟语花香。6月12日安义县创建国家卫生县调研指导明查有四个小组到我校明查，我们的校园环境、心辅工作、校医室的筹建得到了检查组的高度认可；中高考期间外来工作人员对我校干净整洁、花团锦簇的校园啧啧称赞。
五、特色育人上台阶。
1.团建特色上台阶。建立了一整套的积分入团制度，调动了团干的积极性；组建了丰富多彩的社团活动，举办了由球类联赛、红五月歌唱比赛、社团展示的艺术节；组建了新时代文明实践活动的志愿团队，出色地完成了县‘龙舟赛‘的200名志愿者服务任务；乐欣、张芷菲和周怡同学代表安义中学参加了共青团南昌市第十届人民代表大会。
2.体艺特色上台阶。三个年级的体训队队伍正在逐渐壮大，高考成绩上台阶，体育竞赛方面捷报频传。南昌市第七届体育教师基本功大赛中，取得了团体二等奖的好成绩；南昌市第八届体育节上由邱全良、廖婷老师带领的田径队取得了团体第三名，由种道元、万建新老师带领的篮球队取得了第四名，由张玉华、荣海带领的足球队取得了市第四名；由万建新、吕唐虹老师指导的啦啦操在南昌市比赛获三等奖。在大家的努力下，我校入选首批全国健康建设单位。
3.心辅特色上台阶。暖心个辅，一年来累计心理健康个体辅导共140例，时长206个小时，并针对高三年级，开展坐班辅导活动。聚心团辅，由罗玉青老师带领高一年级部分学生，持续两个多月，开展八次大型团辅，每月一次定期对高一高二年级开展心理委员培训，已经开展到第四期，培训8批次共90余人。精彩心理剧，在高翠萍老师的悉心指导下，高一年级心理社团编演的《向阳而生》荣获南昌市首届心理情景剧大赛三等奖。出彩师生，2022年南昌市暑期高中生职业探索活动中胡大造、罗玉青老师指导的刘慧欣、万鑫玉等同学的作品荣获一等奖。付晓晓、高翠萍老师指导的贺媛、熊炜棋同学的作品荣获二等奖。4月25日，罗玉青老师在市教研活动中，以《航海者的选择》为题，带去了一堂精彩纷呈的生涯规划课；6月13日，高翠萍老师在市教研活动中，分享生涯个辅案例。
4.宣传特色上台阶。2021年12月，安义中学融媒体中心应运而生。目前，融媒体中心有工作人员20人，分工明确、团结协作，在宣传工作中坚持‘对外做精品，对内助高考‘的总方针不动摇。对外打造集合老少咸宜的微信平台、短视频顶流的抖音、年轻人云集的微博与B站、江西老牌媒体大江网的融媒体宣传矩阵。对内改版后的晨曦校报、制作精美的教工文集与学生文集、树立在校园各处的各类崭新展板提示牌公示栏宣传栏（特别是用于分别展示单个‘优秀学生‘的数十块看板）、校园帆布书袋、高考文化衫、荣休证书等，都在为‘讲好安中故事，传递安中声音‘，实现‘安中梦‘，贡献着一份力量！
老师们，诸多的上台阶，不能一一枚举，感谢大家的同心同德，才有今日之成绩，但革命尚未成功，同志仍须努力，因为我们现在所取得的一点成绩离安义老百姓的期望还有很大差距。
老师们，我们的目标是星辰大海，注定我们要风雨兼程。假期我们要打响四大攻坚战：一是学生线上线下学习攻坚战；二是稳定生源攻坚战；三是教师培训攻坚战；四是校舍维修攻坚战。我们这个假期可能是忙碌的，但也应是充实的。希望大家在假期做到‘四要四不要‘：一要合理休闲娱乐，不要酒后开车；二要坚持锻炼，不要经常熬夜；三要坚持学习，不要沉迷麻将；四要理性消费，不要上当受骗。最后祝大家度过一个充实而有意义的暑假！